随着互联网行业的兴起和全球办公模式的影响，开放式办公室越发受到欢迎，灵动的办公空间既能最大化利用有限空间，节省企业成本，还能促进员工之间的互联互通，但同时企业也面临空间视觉凌乱、工作难以维持专注高效、员工私密性减少等问题。办公家具作为办公空间中最关键的部分，想要解决以上难题，建议在给开放式办公室选择办公家具时，可以从以下4个要点着手。
一、根据部门职能选择办公家具的规格尺寸
开放式办公室大多呈现的是灵活隔断或无隔断的大办公空间，同时容纳许多员工共同办公，因此针对不同职能属性的部门，办公家具的规格尺寸大有讲究。
比如屏风类办公家具，对于讲究高效的行政类部门，办公家具的屏风可以矮一些，既能遮挡一部分视线，又方便抬头沟通。创意部门的办公家具，屏风就要高一些，且务必融入可拆卸设计，让“脑洞大会”说开就开。设计部门的桌面通常要比普通办公桌更宽一些，便于摆放图纸或配置多台电脑等。
再比如经常需要取纳文件的员工，文件柜作为收纳型办公家具必不可少，建议办公家具的尺寸制作上，要保证通道留有足够间距，建议1m以上，这样即使柜门是打开状态，也方便过道其他员工走动。
二、选择吸音降噪的办公家具材质类型
开放式办公极易被干扰，据研究显示，通常人们需要超过25分钟的时间才能从干扰中恢复工作状态，材质的创新已给办公家具的“无声化”提供了得天独厚的优势。
降噪吸音毛毡的隔断屏风，配置静音轨道的推拉文件柜，带360度旋转静音滑轮的办公椅或办公桌……这些办公家具都能尽可能减少或消除声音来源。像圣奥2021年新品静音仓，用新型高科技材料一航空级铝材打造，内饰是高密度隔音毡，可以达到极致静音效果，而且这是款可移动办公家具，能灵活打造临时小会议室、冥想室、电话间……完美营造独立且静音的办公空间。
三、办公家具的选择配置要兼顾隐私性
开放式设计就是要将开放理念运用到极致？实际上这是很多公司对开放式办公室的理解误区。其实为了给公司带来持久利益，开放式设计有时需要不那么开放。敞亮明朗的氛围的确可以激发员工互相协作的激情，但同时也意味员工完全失去了自我隐私，无形中给员工造成了办公压力。
办公家具的配置过程中应充分考虑外形和各类功能，可以融入隐蔽性、私密性的情感认知，也建议根据空间因地制宜，定制一些办公家具，既能体现每个单元分区的隐私性属性，还能和办公环境完美匹配，实现空间最合理的配置。
四、智能办公家具的选择和应用
“无移动不办公”，随着智慧科技渐渐渗透到我们的工作，很多企业的开放式办公室为了更契合现代人办公诉求，会把它打造成共享型办公空间，以更开放、动态以及灵活的办公空间帮助员工高效工作，无缝沟通。
企业在采购时，务必考虑科技智能、模块智能、物联智能设计的办公家具。比如在办公家具配置充电模块，满足移动工位的员工给电子设备充电。另外还可以选择植入工位预约功能的办公家具，经常需要出差或流动性比较大的员工，可以实时预约，形成良性的工位共享机制，也提升办公家具的有效利用率，为企业管理节省了成本。
总结:
对于企业来说，开放式办公空间还会需要经历一段磨合期，在这个过程中，希望大家能重视到办公家具的重要性，显然选择好的办公家具，既能汲取开放式办公空间的优点，又可以尽量规避弊端，为企业整体运用带来更大的能效值。
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