校园营销资源示例：山东省-潍坊市 山东信息职业技术学院 校园宣讲会-校园营销资源介绍

山东信息职业技术学院 校园宣讲会-校园营销资源介绍

学校标签

专科（高职）,理工类,公办

媒体优势

校园宣讲会绝非校园推广体系里的可选模块，而是品牌以仪式感对话为载体，穿透Z世代心智、夯实品牌信任感的关键抓手。当品牌走进报告厅或教室，直面大学生群体传递价值，这种官方背书与双向互动的属性，远比静态广告更易赢得信任。其中赛事、活动赞助与课堂投放属于铺点铺面，让学生知道品牌存在；而宣讲会是品牌真正开口说话的契机，能让品牌价值观、文化与态度，真正在学生心智中落地，成为品牌年轻化进程中不可或缺的深度沟通场景。
前期宣传是宣讲会成败的核心铺垫，需打通校园全域媒介触点。教学楼入口的海报、宿舍楼的预告贴、食堂的吊旗，这些线下校园媒介能实现场景化提醒；线上则通过校园公众号种草、社群预热、朋友圈扩散，精准触达大学生群体的信息渠道。这种线下渗透与线上铺垫的组合，正是精细化运营的体现，目的是提前在学生心中种下期待感与好奇心，让我去看看的念头自然萌发。学生到场的动力，不仅源于获取有用信息，更可能被宣传物料的视觉调性、点题有趣的文案，或是清晰易记的时间地点吸引。这些细节恰好契合Z世代注重审美与体验的消费行为特征，成为推动他们决策的关键因素。
宣讲会现场的开场设计，需跳出传统讲座的刻板框架，以情绪共鸣快速拉近距离。不应从企业历史或发展地图平铺直叙，而要从Z世代的核心痛点切入，例如毕业即迷茫该如何破局、为什么你的第一份选择值得更用心、我们也曾和你一样纠结过方向，这类贴近学生语境的话题，能瞬间撬开听众的心理防线。开场时抛出问题、设计轻量小游戏，或是邀请在校生分享真实经历，都是互动营销的落地方式，能让学生从被动听讲转变为主动参与对话，这种参与感正是Z世代对品牌活动的核心期待。
内容输出需平衡听得进与记得住，以故事营销与价值共鸣为核心。穿插真实职场案例、邀请校友分享成长路径，能让品牌声音更有温度，避免陷入自说自话的困境；同时，核心信息需提炼为简洁关键词并反复强化，比如品牌的人才培养理念、核心优势赛道，即便学生不记笔记，也能在脑海中留下清晰认知。讲解企业文化、项目机会、晋升路径与福利待遇时，需聚焦为什么品牌比同类更值得选的主线，将信息浓缩为几个关键维度，这既是对学生注意力的尊重，也能帮助品牌与学生建立价值匹配，为后续的信任转化埋下伏笔。
现场布置与互动环节的设计，需围绕UGC传播与体验感展开。背景板、签到处、前台陈设、灯光音响，每一个细节都应兼顾审美与上镜属性，让学生觉得这场宣讲会有新意、值得拍照分享，进而主动将现场场景转化为社交平台的UGC内容，这正是社交营销的核心逻辑。互动环节不能局限于听讲与提问，而应设计抽奖、有奖问答、品牌特色小游戏、产品体验区或实时投票，通过沉浸式参与延长学生停留时间，激发他们的分享欲。当学生主动拍照发圈、在社群讨论互动细节时，宣讲会便自然成为品牌传播的裂变点，实现从现场传播到社交扩散的突破。
宣讲会的收尾需设计仪式感出口与长效回流路径，实现全域运营的闭环。签到后发放印有品牌符号、二维码与社媒链接的明信片或伴手礼，既能强化记忆，也为后续连接预留入口；设置专属拍照背景墙、现场扫码报名通道，或是过渡性的互动小游戏，能让学生带着参与感离开，而非简单结束对话。活动结束后，需将现场照片、视频、学生反馈与互动片段整理为内容素材，通过校园公众号、院系社群、小红书或抖音持续释放，让宣讲会的影响力突破活动当天的限制，在后续几周内反复触达学生，将短期曝光转化为长期品牌认知。
校园宣讲会之所以成为校园营销体系的关键节点，在于它搭建了静态广告与动态互动的桥梁。广告能让学生对品牌形成模糊印象，但始终是远距离存在；而宣讲会让品牌在特定时刻深度发声，传递的不仅是品牌名称，更是文化、态度、价值与发展路径。一次成功的宣讲会，能同步实现品牌信任构建、口碑传播扩散、精准人才转化与品牌资产积累的多重价值，完美呼应广告营销引流与口碑营销立信的互补原则。
创意是宣讲会的灵魂，需贯穿全程每一个细节。无论是开场的话题设计、内容的故事化表达，还是互动环节的玩法、伴手礼的设计、现场的视觉风格，都需跳出干巴巴的PPT宣讲思维，打造专为Z世代设计的仪式感活动。即便学生未完整听完内容，也可能因一句戳心的主张、一个出片的拍照背景、一段嗨趣的互动瞬间记住品牌。这正是宣讲会的核心价值：让品牌从被看见升级为被听见、被记住、被传播，最终成为Z世代心智中有温度、可信赖的存在。

学校介绍

山东信息职业技术学院坐落于世界风筝之都、全国文明城市和部省共建职业教育高地中心城市——山东省潍坊市，是山东省人民政府批准设立、教育部备案的省属公办全日制高等职业院校，隶属于山东省工业和信息化厅，是山东省创立最早、专业最全、规模最大的电子信息类高职院校。学校始建于1985年，原名为山东省潍坊电子工业学校，其前身为创办于1983年的潍坊市电子工业职工中等专业学校，办学历史最早可追溯至1979年。1987年7月，学校更名为山东省信息工程学校，2002年7月独立升格为普通高等职业学校。

学校是教育部“国家示范性软件职业技术学院”首批建设单位、部队军士人才培养定点院校和山东省“3+2”专本贯通培养院校，是教育部职业院校数字校园首批建设单位、全国职业教育信息化标杆校建设单位和首批山东省智慧教育示范院校，是国家中小企业数字化转型促进中心人才培养（公共实训）基地、国家工业互联网数字化转型人才培养基地、工信部信息技术应用创新人才培养与评价基地和山东省“互联网+教育”应用研究基地、山东省全民数字素养与技能培训基地，是首批山东省红色文化传承示范校、山东省德育工作优秀高校、山东省绿色学校、山东省节水型高校和山东省依法治理示范校试点院校，曾获“全国信息产业系统先进集体”“山东省职业教育先进集体”等荣誉称号，连续7年被评为市级精神文明校园，2022年入围省级文明校园提名学校。

学校现有奎文和滨海2个校区，总占地763536平方米，总建筑面积282997平方米，设有电子与通信系、软件与大数据系、数字媒体系、智能制造系、经济与管理系、现代服务系，基础教学部、思想政治课教学部、士官学院和信锐学院等10个教学系部（院）。学校与2个本科院校开展3个专业的“3+2”对口贯通分段培养，与12所中职学校开展20个专业点的“三二”连读中高职合作培养工作，现有全日制在校生13500余人。

学校遵循“以德立信、以技强信、以身守信、以信致远”的办学理念，秉承“厚德、立信、精技、通达”的校训，坚持三全育人、五育并举，打造了三全育人工作体系和大思政工作格局，落实立德树人根本任务，培育劳模精神、劳动精神、工匠精神，培养高素质技术技能人才、大国工匠、能工巧匠。累计培养各类毕业生20000余人，毕业去向落实率持续稳定在96%以上，2023年获批省人社厅就业工作“绿灯”先进高校。

学校聚焦工业互联网、虚拟现实、智能制造等新一代信息技术，紧跟新兴产业和未来产业发展，服务新质生产力培育，建立与企业需求同链同行的专业（群）动态调整机制，打造人才链紧扣产业链、创新链的专业体系，开设信息安全技术应用、人工智能技术应用、虚拟现实技术应用、软件技术、大数据技术、工业互联网应用、物联网应用技术、智能控制技术、无人机应用技术、电子商务、空中乘务、婴幼儿托育服务与管理等36个专业，打造了电子与通信、大数据与软件、智能制造、虚拟现实、智慧商贸和现代乘务等6个高水平专业群，拥有央财支持专业、省级特色专业、省级品牌专业群、省级高水平专业群20个。

学校拥有一支教育观念新、教学水平高、实践能力强的师资队伍，现有教职工701人，中高级以上职称教师占专任教师的80%以上，副高级以上职称教师120人，硕士及以上学位教师384人，“双师”型教师占专业课教师的77%以上，引育高层次博士人才12人，打造了山东省职业教育教学创新团队、山东省高等学校青创人才引育计划建设团队、名师工作室、省级黄大年式教学团队等优秀教学团队14个。培育了全国技术能手2人、省级技术能手6人，省级教学名师、省级青年技能名师、省级优秀思政教师8人，潍坊市科创中国专家、潍坊市科技智库专家17人。

学校坚持产教融合、校企合作，牵头成立全国工业互联网安全行业产教融合共同体和全国产业链智改数转行业产教融合共同体，牵头成立山东省物联网行业产教融合共同体、网络空间与信息安全行业产教融合共同体和虚拟现实行业产教融合共同体，建设了虚拟现实内容制作、网络空间安全、5G数字人才发展以及信息技术应用创新等4个开放型区域产教融合实践中心，加入了潍坊国家农业开放发展综合试验区、潍坊滨海经济技术开发区、潍坊高新技术产业开发区等3个市域产教联合体和30多个全国、省级行业产教融合共同体。与国网综能、联想、360、深信服、潍柴动力、歌尔、福田雷沃、中创、师创等多家知名企业建立了密切的校企合作关系，建设了融媒体传播开发技术、智能互联应用2个省级职业教育技艺技能传承创新平台，建设了数字乡村建设网络学院、综合能源服务学院、网络空间安全创新产业学院、山信—歌尔匠造产业学院和元宇宙产业学院，与88家企业共建校内生产型实训基地，建成了山东省职业院校教师实践基地和潍坊市智能康复设备工程研究中心，是全省唯一传感网应用开发证书全国师资培训基地，共开展32个“1+X”证书的认证考试，2022年学校入选工业和信息化部第一批产教融合专业建设试点单位，虚拟现实技术应用专业获评国家级产教融合试点专业和山东省产教融合示范性品牌专业。

学校坚持育训并举，对接国家战略，支撑区域经济社会高质量发展。学校强化数字人才培养平台基地建设，国家工信部依托学校建设国家中小企业数字化转型促进中心人才培养（公共实训）基地、国家工业互联网数字化转型人才培养基地和工信部信息技术应用创新人才培养与评价基地，省工信厅依托学校建设华为（山东）ICT学院并完成二期签约，学校获批人社部第二批数字技术工程师培育项目培训机构、山东省专业技术人员继续教育基地、山东省虚拟现实工种技术人员培养基地、山东省全民数字素养与技能培训基地，与潍坊监狱共建新一代信息技术培训基地，被潍坊市委确定为网络安全技术技能人才培养高地。学校建立完善的社会培训服务机制，有7个省级培训资质和12个高等学历继续教育专业招生资质，承办省工信厅、省人社厅等高级研修项目，举办山东省企业数字化水平评测诊断咨询师培训、工业互联网政企人才专题研修班、数字专员专场培训和中小企业数字化转型赋能专题技术沙龙等各级各类培训，累计培训超过19万人次，培训服务到款额累计超过9000万元。学校服务黄河国家重大战略和全省数字经济发展、新旧动能转换、高质量发展先行区建设，参与全省技改项目，为中国食品谷、人民邮电出版社、青岛理工大学、潍柴集团、潍坊海洋发展集团等近40家企事业单位提供技术服务，技术服务到款额累计超过300万元。对接乡村振兴国家战略，建立数字乡村建设网络学院，开展网络协会科技下乡、“互联网+技术”进乡村等活动，全力助推打造乡村振兴齐鲁样板工程。

学校坚持以赛促教、以赛促学，学校整体办赛水平和竞赛能力稳居省内同类院校前列。截至目前，已承办山东省职业院校技能大赛13项并连续2年承办全国职业院校技能大赛高职组“物联网技术应用”赛项。近年来，学生参加省级及以上赛事360余个，总计获奖700余项，其中国家级赛项一等奖14项、二等奖31项，省级赛事获一、二等奖390余项。2023年在全省职业院校技能大赛中获一等奖3个。

学校打造军士生培养品牌，建立起与新质战斗力相适应的军士人才培养模式。截至目前，已为陆军、空军、战略支援部队等培养电子信息工程技术、应用电子技术、计算机应用技术、计算机网络技术、现代通信技术、无人机应用技术等6个专业的入伍军士4300多名，学校定向培养军士年度招生计划、在校生规模和人才培养质量均位居全国同类院校前列。

新时代、新使命、新任务，学校将持续以党的二十大精神为指引，全面贯彻 “一三五五十”思路举措，抓内涵、提质量，强管理、谋发展，坚持科学治校、依法治校，坚持走有特色高质量发展之路，为建成省内领先、国内一流的电子信息类高职院校而努力奋斗。

提示：校园营销重点在创意，媒介资源只是展示位置，并不意味着好资源就有好的营销效果，校园营销推荐环意互动：商务合作——环意合伙人：Andrew，152 6706 9292