校园营销资源示例：江西省-南昌市 江西电力职业技术学院 校园KOL-校园营销资源介绍

江西电力职业技术学院 校园KOL-校园营销资源介绍

学校标签

专科（高职）,理工类,公办

媒体优势

校园KOL指的是在大学校园里自带话语权和影响力的群体，像学生会主席、社团负责人、校园红人、活动达人这些都算。他们和同学之间早就积累了天然的信任，随便一句推荐、晒张体验图、分享段感受，都比单纯的广告更容易被认可，还能快速传开来——毕竟对学生来说，这不是冷冰冰的品牌话术，更像身边有影响力的人在真心分享。
在校园营销里用校园KOL，有三个特别突出的优势。首先是熟人背书的信任感，学生更愿意听身边人的建议，尤其是这些在校园里有知名度的人，他们的推荐自带校园内部人的标签，比硬广更能戳中Z世代对真实体验的需求。其次是覆盖精准，校园KOL熟悉校园里的社群、圈层，知道哪些楼栋的学生爱关注什么、哪个圈子容易掀起讨论，他们的朋友圈、校园社群、线下交际网都是现成的宣传渠道，能精准触达目标群体，避免普通渠道的广撒网浪费。最后是传播有裂变效应，他们发一条文字、晒一组活动照片、参与一次品牌互动，很快会被同学点赞、转发、评论，自然而然带动二次传播，让品牌影响力从一个小圈子扩散到更多学生群体里。
不过想让校园KOL的价值真正发挥出来，创意、真实感、匹配度这三点缺一不可。创意要贴合校园语境，比如结合早八人期末周这些学生熟悉的话题，才能让内容快速被注意到；真实感是关键，得让同学觉得这是他真心想说的，要是满屏都是商业化话术，很容易被划走；匹配度也很重要，比如科技类品牌找社团里的技术达人，美妆类品牌找爱分享穿搭护肤的校园红人，只有KOL的形象、风格和品牌调性契合，推荐才不会显得突兀，才能引发共鸣。
实际操作时，有几个具体的方法能让效果更好。先让KOL亲自体验产品、参与活动，只有真的接触过，他们分享的内容才会有细节、有温度，比如这个笔记本续航能撑满一整天课，记笔记特别方便，比空泛的产品很好用更有说服力；再给他们准备好拍好晒的视觉素材，像有设计感的背景板、有校园特色的道具、颜值高的伴手礼，让他们愿意主动拍照发圈，不用刻意硬推；还可以在内容里加互动设计，比如让KOL发起晒出你的校园学习角，抽3人送同款文具评论说说你最想体验的功能，我来实测，引导同学参与讨论，而不是单向输出，这样传播效果会更持久。
在整个校园营销体系里，校园KOL扮演的是信任桥梁+二次传播节点的角色。线下铺广告、办路演、做活动，能触达的学生终究有限，但KOL能把现场的感受、产品的体验、活动的氛围，带到朋友圈、校园社群里，让没去现场、没看到广告的学生也能听说、看到，补上传播的缺口。只要在这些环节里注入创意，让KOL的分享不是生硬的广告，而是和学生同频的日常对话，比如今天在操场体验的这个运动手环，测心率特别准，跑步党可以冲，这条信任桥梁就能搭得稳、拉得长，帮品牌在学生群体里积累口碑，实现从触达到认同的转化，这也是做好校园推广、实现品效合一的关键一步。

学校介绍

江西电力职业技术学院坐落于“物华天宝、人杰地灵”的历史文化名城——南昌，为江西省首批示范性高等职业院校，是江西省第二轮“双高计划”高水平学校立项建设单位，江西省唯一的公办全日制电力类高职院校，是国家电网有限公司所属12所高职院校之一。学院前身为部属全国重点中专学校江西省电力学校和国家先进成人大专院校江西电力职工大学，始建于1958年，2002年更名为江西电力职业技术学院。目前，学院与江西电力技师学院、中共国家电网有限公司党校南昌分校、中共国网江西省电力有限公司党校、国网江西省电力有限公司培训中心实行五位一体、合署办公的管理模式。现下设马克思主义学院、电力工程学院、动力工程学院、供用电工程学院、智慧新能源技术学院5个二级学院。

建校67年来，学院始终坚持社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，充分发挥企业办学优势，坚定不移走“产教融合、校企合作、教培协同、育训并举”的发展道路，积淀了浓厚的文化底蕴，为电力行业和社会输送了大批管理和高技能人才，被誉为“电力高技能人才培养的摇篮”。学院被国家人力资源和社会保障部授予“国家技能人才培养突出贡献单位”荣誉称号，成功获批国家级高技能人才培训基地。被教育部列为“职业教育信息化标杆学校”“职业教育示范性虚拟仿真实训基地”立项建设单位，入选教育部发布的中部、东北部人才培养卓越50强。学院五次蝉联江西省普通高校毕业生就业工作先进单位，多次荣获江西省普通高校毕业生就业工作评估优秀等级学校荣誉称号，成功获批江西省就业工作体系创新试验区，获批江西省劳动教育示范学校，被江西省总工会授牌“省级工匠学院”。此外，学院先后被评为江西省示范性高等职业院校、全省高校思想政治教育工作先进集体、江西省教育系统师德建设先进集体，江西高校思想政治工作质量测评A等院校，获批全省“大思政课”实践教学基地。近年来，教育部、人力资源和社会保障部、江西省委省政府等省部级领导先后来校调研考察，均高度肯定学院办学育人成效。

学院目前有昌北和昌南两个校区，学生规模达10158人，校内另有联合培养本科生395人。学院建有现代化的教学大楼、实训大楼、实验大楼、教培大楼等学习场所，拥有宽敞明亮、配置齐全的学生公寓、学生食堂、学生活动中心等生活和活动场所。投资上亿元的体育馆、教学实验大楼等项目建设正稳步推进。校园花木相映、环境优雅。图书馆纸质藏书和电子图书共105万余册，教学培训用计算机超2000台，智慧校园网络覆盖全院，教学手段实现现代化和信息化。学院实训设施先进，建有集发电生产、变电运检、配电运检、电力营销等电力生产全过程的典型的“校中厂”实训基地，和价值880万元的输配电实训大棚。信息通信、安全教育、心理调适等配套场地共43个，教学科研仪器设备值总价值2.69亿元，居全国同类院校前列。其中，220kV实训变电站和全国首条500kV/220kV/110kV混合模拟教学输电线路实训场、10kV配电线路实训场、10kV成套实训设备在省内乃至全国高职院校中处于先进水平。

学院产教融合办学双师队伍力量雄厚。学院现有教职工队伍667人。学院拥有全国优秀教师1人、江西省“双千”人才1人，江西省能工巧匠2人、江西省教学名师5人、江西省中青年骨干教师7人、江西省技术能手7人、国家电网公司领军人才2人、国网党校名师2人、国家电网公司优秀培训师3人、全国电力行业技术能手1人、赣电工匠2人，入选全国高校“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动团队1人；拥有中电联产教融合创新团队1个、省级教学团队5个、省级大师工作室2个、省级“双师型”名师工作室1个，首批“全省党建工作样板支部”1个，全省首批高校“双带头人”教师党支部书记工作室1个，第四批全国党建工作样板支部1个。此外，学院还聘请了大量国家电网生产经验丰富的一线专家、电力工匠参与教学科研和培训工作，目前已建成一支由“国家级技能大师”在内的1700多名企业专家人才组成的兼职师资库。

学院坚持走产教融合、校企合作的道路。与江西省内115家市县供电公司、直属单位和280余家五大发电集团、电建集团等省内外企业开展了多元化合作，形成校企协同育人共同体。全省市县供电公司、主要发电企业均为学院校外实习基地，在部分供电公司设立校外教学培训点。学院毕业生的技术技能、工匠精神和职业素养深受用人单位的青睐，就业率一直保持全省同类院校前列，专业对口率达90%以上。与中核检修有限公司、中国能源建设集团安徽电力建设第二工程有限公司、玖龙纸业（控股）有限公司、美欣达欣旺能源有限公司、浙江石油化工有限公司等企业合作开设订单培养班，学生毕业即上岗。就业质量不断提升，在国家电网有限公司、南方电网公司、中国广核集团有限公司等世界500强企业中一直保持很高的就业比例。

学院坚持“强化优势、突出特色”的专业设置指导方针，创新人才培养模式，紧密结合社会经济发展和产业升级转型趋势，逐步形成了以电力生产、电力应用为特色的专业体系。现开设发电厂及电力系统、分布式发电与智能微电网技术、电力系统自动化技术、电力系统继电保护技术、输配电工程技术、供用电技术、热能动力工程技术、发电运行技术、热工自动化技术、电厂化学与环保技术、光伏工程技术、风力发电工程技术、生物质能应用技术、电气自动化技术、机电一体化技术、无人机应用技术、物联网应用技术、计算机应用技术、计算机网络技术、大数据技术、信息安全技术应用、城市轨道交通供配电技术、工程造价等23个招生专业。电力系统自动化技术专业群和热能动力工程技术专业群入选省级“双高”专业群，电力系统自动化技术专业群入选2024年江西省职业教育产教融合金专业（群）。学院同时具有电力行业32个特有工种及多个社会化工种职业技能培训和等级评价的资格及能力。

适应社会发展，学院对标国家“双高”建设标准，深耕电力专业和技术技能两个特色品牌，贯彻“三全育人”理念，积极推进“三教”改革，全面加强内涵建设，校风、教风、学风建设持续改进，教科研成果丰硕，学院师生在各类国赛、省赛中频频获大奖。牵头成立南昌经济技术开发区新能源产教联合体、长江经济带电力行业产教融合共同体。近3年，入选国家级规划教材2本，获评国家级在线精品课程4门、省级级在线精品课程8门、省级课程思政示范课2门，立项省级专业教学资源库3个，获全国电力行业电力院校教育教学创新成果4项，省级教学成果奖4项，入选教育部典型案例汇编1个，获教育部优秀案例二等奖1个。师生在各类比赛中获省级一以上奖项372项（其中国际级奖项1个、国家级奖项53项），承办全国电子企业职业技能大赛、江西省“振兴杯”职业技能竞赛、江西省职业院校技能大赛等各类赛事。

面向未来，学院将继续践行党的教育方针，坚持“根植电力、适应市场、服务社会，办人民满意教育”的办学宗旨，发挥企业办学优势，突出行业特色，稳步发展电力类专业为主、其它专业逐步丰富的综合性、多学科职业教育。履行人才培养、科学研究、社会服务和文化传承与创新职能，努力培养电力行业及地方经济建设所需的高层次、高素质技术技能型专门人才，打造全国电力技术技能人才培养高地，打造服务经济社会和电力行业发展的支撑高地，朝着“建设百年名校，打造百年老店”的“双百”目标奋勇前进。

提示：校园营销重点在创意，媒介资源只是展示位置，并不意味着好资源就有好的营销效果，校园营销推荐环意互动：商务合作——环意合伙人：Andrew，152 6706 9292