昆明工业职业技术学院 校园微博广告-校园营销资源介绍
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专科（高职）,理工类,公办
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双高计划
媒体优势
校园微博广告，可不是学校官方账号，而是专门服务本校学生的非官方平台。这类账号平时发的都是校园里的日常小事、活动提醒、生活里的有趣片段，跟学生的日子贴得特别近——没有官方账号的距离感，聊的都是学生关心的话题，刷起来就像看身边同学分享日常，特别亲切。
学生本来就在微博上挺活跃的，爱刷校园新鲜事、打卡分享生活，还喜欢在评论区互动聊天。这种非官方的校园微博广告账号，内容更接地气，学生刷到的时候不会觉得是硬推广告，反而像刷到一条日常内容。比如提前预告校园活动、跟校内KOL或学生大V合作分享、搞转发抽奖、发起互动话题，或者让大家晒图投稿，再配上短文案和图片、视频，内容活泛又有温度，满是学生熟悉的校园劲儿，很容易让学生愿意停下来看。
而且校园微博广告的引流和转化能力也很实在。发活动帖的时候，直接附上报名链接、扫码入口、宣传语，把怎么玩、有啥亮点说清楚，感兴趣的学生一看就知道怎么参与，点进去就能行动；要是学生觉得内容有意思，主动分享转发，还能带来新的流量，慢慢形成看到—参与—分享—新流量的小循环。微博本身传播快、覆盖人多，还容易带起话题，再加上非官方账号的亲切感，让它成了校园推广里特别关键的线上节点。
不过想让校园微博广告真的有用，创意得跟上。毕竟学生每天刷的内容太多，得让发的微博在一堆内容里被注意到——标题要够吸引人，比如校园奶茶节来啦！免费试喝攻略在这；文案得说到学生心坎里，比如早八人必备！这个早餐套餐省时又划算；配的图、视频或者动图也得抓眼球，比如色彩鲜亮的活动现场图、有趣的小动画。活动玩法也得琢磨，比如晒出你的校园书桌，点赞多的赢周边转发说说你最爱的校园美食，抽3人免单，得让学生忍不住想评论、转发，甚至@朋友一起参与，不知不觉就带着品牌玩起来了。
另外，校园微博广告的传播还得跟线下配合好。比如在食堂桌贴、操场围栏、路演现场、宣传单上，提前说清楚微博上的互动活动；反过来，微博上也得同步说线下活动的时间、打卡点、现场福利，告诉学生线下参与还能联动微博抽奖；等线下活动结束后，再把现场的照片、视频、学生的反馈发去微博，让这条传播线在校园里通起来。这样不管是在屏幕前刷微博的学生，还是在教室、食堂、操场看到线下物料的学生，都能接触到同一个品牌或活动，存在感直接拉满。
其实这种非官方的校园微博广告账号，在校园营销里特别重要。广告不只是让学生看见，更要融入学生生活，而校园微博广告就是把品牌内容悄悄刷进学生日常流量里的好媒介。不用搞复杂的操作，只要每次出现都带着创意、能引话题、能让学生愿意互动，还能让人记住，就算是用好校园微博广告了——这也是做好校园广告、校园推广、校园营销的关键一步。
学校介绍
昆明工业职业技术学院(以下简称学校)是由特大型国有企业昆明钢铁集团有限责任公司举办的一所云南省公办普通高等职业院校，学校前身是设立于1955年的昆钢职工业余学校，至今已有69年的职业教育历史。学校是首批中国特色高水平专业群(“双高”)建设单位、云南省首批“双高计划”建设院校、“云南省省级示范高职院校”“云南省优质高职院校立项建设单位”“教育部首批100所现代学徒制试点高职院校”“全国就业50强”“全国冶金行业技术技能人才培养示范基地”“全国职业院校数字校园建设样板校”“中国钢铁行业专业人才继续教育基地”“云南省省级示范高职院校”“云南省示范性职业教育集团建设单位”“云南省文明单位”“云南省文明学校”“云南省平安校园”“全国首批职业院校数字校园建设试点学校”“全国首批41家冶金行业职业能力评价机构”“教育部职业院校中国特色学徒制教学指导委员会副主任委员单位”。
学校坚持“为学生成长赋能、为社会发展增值”的办学理念，秉承“学以致用，德优技高”的校训，按照“职业学历教育+职业技能培训”的发展定位，形成了“校企一体、铸钢铸才”的办学特色。现有全日制在校生14900余人，各类专兼职教师770余人，其中，“全国技术能手”荣誉称号1人，“兴滇英才支持计划”教学名师5人，省技术创新人才2人，“云南省高层次人才培养支持计划”首席技师2人，省级辅导员名师工作室培育对象1个，技能大师工作室5个。学校设有9个二级学院，专业以工学为主，兼有管理学、教育学等，开设有装备制造、资源环境与安全、能源动力与材料、生物与化工、土木建筑、交通运输、公共管理与服务、电子与信息、财经商贸、文化艺术、医药卫生、教育与体育等专业大类59个专业，建有校内实训室111个，校外实训基地76个。
近年来，学校主动面向市场，秉承“学生学成有业，优质就业”的就业工作理念，形成了招生与就业的良性互动和“进口旺”“出口畅”的良好办学局面，每年稳定招收全日制专科学生5000人左右，毕业生去向落实率始终保持在98%以上，连续多年被云南省教育厅评为“就业创业工作目标责任考核一等奖”。
学校设有培训鉴定学院，是“全国钢铁行业专业人才继续教育基地”“优质省级职教师资培养培训基地”“冶金行业职业能力自主评价第13站”，业务覆盖了职业技能培训及鉴定、管理能力提升培训、特种安全培训以及学历继续教育等工作。具有省应急厅备案的“昆明工职院安全培训中心”等多种培训以及工程测量员、汽车维修工、保育师、电工等在内的17个职业技能等级认定评价资质，年培训鉴定1万5千人次以上，先后获得“全国企业职工培训教育先进单位”、“全国企业职工培训教育百强单位”、“云南省职业技能培训、鉴定‘双十佳’先进单位”等多项荣誉称号。
未来，学校将持续主动服务和融入国家发展战略，坚持走内涵发展道路，以“四新目标”建设为统领，深化产教融合、校企合作，深化教育教学改革，着力提升学校治理能力和办学水平，不断提高人才培养质量，努力培养更多高素质技术技能人才。
提示：校园营销重点在创意，媒介资源只是展示位置，并不意味着好资源就有好的营销效果，校园营销推荐环意互动：商务合作——环意合伙人：Andrew，152 6706 9292
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