云南医药健康职业学院 校园微博广告-校园营销资源介绍
学校标签
专科（高职）,医药类,民办
男女比例
男生:26.30%-女生:73.70%(数据来源互联网，仅供参考)
毕业去向落实率
毕业去向落实率:89.94%
国内升学率:14.72%
出国率:0.00%
以上数据来自2021年就业质量报告
媒体优势
校园微博广告，可不是学校官方账号，而是专门服务本校学生的非官方平台。这类账号平时发的都是校园里的日常小事、活动提醒、生活里的有趣片段，跟学生的日子贴得特别近——没有官方账号的距离感，聊的都是学生关心的话题，刷起来就像看身边同学分享日常，特别亲切。
学生本来就在微博上挺活跃的，爱刷校园新鲜事、打卡分享生活，还喜欢在评论区互动聊天。这种非官方的校园微博广告账号，内容更接地气，学生刷到的时候不会觉得是硬推广告，反而像刷到一条日常内容。比如提前预告校园活动、跟校内KOL或学生大V合作分享、搞转发抽奖、发起互动话题，或者让大家晒图投稿，再配上短文案和图片、视频，内容活泛又有温度，满是学生熟悉的校园劲儿，很容易让学生愿意停下来看。
而且校园微博广告的引流和转化能力也很实在。发活动帖的时候，直接附上报名链接、扫码入口、宣传语，把怎么玩、有啥亮点说清楚，感兴趣的学生一看就知道怎么参与，点进去就能行动；要是学生觉得内容有意思，主动分享转发，还能带来新的流量，慢慢形成看到—参与—分享—新流量的小循环。微博本身传播快、覆盖人多，还容易带起话题，再加上非官方账号的亲切感，让它成了校园推广里特别关键的线上节点。
不过想让校园微博广告真的有用，创意得跟上。毕竟学生每天刷的内容太多，得让发的微博在一堆内容里被注意到——标题要够吸引人，比如校园奶茶节来啦！免费试喝攻略在这；文案得说到学生心坎里，比如早八人必备！这个早餐套餐省时又划算；配的图、视频或者动图也得抓眼球，比如色彩鲜亮的活动现场图、有趣的小动画。活动玩法也得琢磨，比如晒出你的校园书桌，点赞多的赢周边转发说说你最爱的校园美食，抽3人免单，得让学生忍不住想评论、转发，甚至@朋友一起参与，不知不觉就带着品牌玩起来了。
另外，校园微博广告的传播还得跟线下配合好。比如在食堂桌贴、操场围栏、路演现场、宣传单上，提前说清楚微博上的互动活动；反过来，微博上也得同步说线下活动的时间、打卡点、现场福利，告诉学生线下参与还能联动微博抽奖；等线下活动结束后，再把现场的照片、视频、学生的反馈发去微博，让这条传播线在校园里通起来。这样不管是在屏幕前刷微博的学生，还是在教室、食堂、操场看到线下物料的学生，都能接触到同一个品牌或活动，存在感直接拉满。
其实这种非官方的校园微博广告账号，在校园营销里特别重要。广告不只是让学生看见，更要融入学生生活，而校园微博广告就是把品牌内容悄悄刷进学生日常流量里的好媒介。不用搞复杂的操作，只要每次出现都带着创意、能引话题、能让学生愿意互动，还能让人记住，就算是用好校园微博广告了——这也是做好校园广告、校园推广、校园营销的关键一步。
学校介绍
云南医药健康职业学院是一所经云南省人民政府批准、教育部备案，具有独立颁发学历文凭资格的全日制医学类高等职业院校。学校区位优势显著，坐落于全国文明城市、国家历史文化名城、世界著名“春城”“花都”——昆明，这里冬无严寒、夏无酷暑、四季如春，文化底蕴深厚，是同学们求学、成才、安家的理想胜地。
建校以来，学校以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持社会主义办学方向，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，以“崇德精术，仁爱济世”为校训、“求真务实，技道相融”为校风、“为人师表，一丝不苟”为教风、“志存高远，知行合一”为学风，在大力推进党建思政、专业（群）建设、师资队伍建设、校外实践教学、团学就业工作、治理能力提升等方面取得了长足进步。
学校现有昆明、安宁两个校区（富民新校区正大力建设中），面向全国26个省、自治区、直辖市招生，在校学生16000余人。设有马克思主义学院、口腔医学院、临床医学院、康复学院、护理学院、医技学院、基础与药学院、公共课程部等8个教学院部。开设高职大专专业25个，包括口腔医学、临床医学、针灸推拿等3个国控专业，以及护理、助产、药学、中药学、口腔医学技术、康复治疗技术、医学检验技术、医学影像技术、医学美容技术等22个医药类专业。
人才培养成效明显。学校不断强化人才培养工作中心地位，加强教学基础建设，深化教育教学改革，优化人才培养模式，推进质量内涵发展。设有基础实训中心、口腔实训中心、临床实训中心、护理实训中心、药学与化学实验中心、医技实验（实训）中心、康复实训中心等7个实验（实训）中心，以及人体生命科学馆、口腔头模室、中医康复综合实训室、临床微生物检验实验室、模拟病房、中药标本室、药物分析检测实验室等129个实验实训室。各专业实践性教学学时占总学时数的比例大于50%。学生可以通过“专升本”“成教本科”和“出国留学”等多种途提升学历，在2024年云南省专升本考试中，口腔医学、医学检验技术、医学影像技术专业第一名均为我校学生。在云南省职业院校技能大赛、“互联网+”大学生创新创业大赛和全国大学生英语词汇、作文、翻译大赛等比赛中，我校学子屡获殊荣。仅2024年，就在首届云南省大学生职业规划大赛省级决赛中荣获银奖3项、铜奖2项、优秀组织奖1项，在第十一届“挑战杯”云南省大学生创业计划竞赛中荣获金奖1项、银奖1项、铜奖9项、优秀奖4项……
师资队伍不断优化。学校实施人才强校战略，积极引进各高校及医院的教授、博士、主任医师等高层次人才到校开展教学科研工作，师资队伍建设成效明显。现有专任教师中，高级职称教师83人，硕士学位教师275人，博士学位教师5人，主任、副主任医师26人；云岭教学名师1人，云南省兴滇人才教学名师1人，云南省高校教学名师2人，云南省技能大师1人，云南省有突出贡献的优秀专业技术人才1人，享受省政府特殊津贴1人，云南省教育研究学术工作站首席专家1人。学校鼓励支持专任教师外出学习、进修、培训、访学、行业企业实践等，每年定期选派骨干教师到全国知名高校访学研修。在2024年云南省职业院校技能大赛教学能力比赛中，学校荣获一等奖1项、二等奖3项、三等奖7项。另外，在云南省高校思想政治理论课教师教学比赛、云南省高校青年教师教学竞赛、全国职业院校教师技能竞赛、昆明市职业技能竞赛等各级各类比赛中，学校教师也收获了系列奖项和荣誉。
实践教学持续加强。学校高度重视校外实践教学，积极开拓校外实习基地并签订校企合作协议，学生毕业实习专业对口率均为100%。现有非直属附属医院1家、教学医院4家，校外实习实践基地共266家，为学生实训、实习、就业提供了可靠保障。在实现“健康中国2030”规划的引领下，学校致力于为基层医药卫生健康事业培养“学得好、下得去、用得上、留得住”的高技能人才，推行“医教协同、产教融合、校企合作”，落实“早临床、多临床、反复临床”实践培养模式。如，与德韩口腔医院、广南县人民医院分别开设口腔医学、临床医学专业“1.5+0.5+1”医教协同特色班，与玉溪市中山医院开设护理、临床医学、医学影像技术专业医教协同特色班，与宣威市中医医院开设针灸推拿专业医教协同特色班，与云南健之佳连锁健康药房有限公司开设“金牌店长”订单班，与珠海美尔晶义齿科技有限公司合作打造口腔医学技术专业产教融合、现代学徒制试点班等。学校获批立项云南省2024年度职业教育现代学徒制人才培养项目5项，分别为医学美容技术、口腔医学技术、眼视光技术、中药学、药学等5个专业。
学生素质多元发展。学校积极推行“1+1+X”培养模式，即一个毕业证、一个执业资格证、多个职业技能等级证，保障学生毕业时具备扎实的专业知识和过硬的职业技能。通过把X证书的项目内容融入教学体系，积极为学生考证提供服务，并争取每位学生至少考取一项职业技能等级证书。目前已取得保健按摩师、养老护理员、口腔修复体制作师、药物制剂工、健康管理师、生殖健康咨询师、医疗临床辅助服务员、眼镜定配工、眼镜验光员、康复辅助技术咨询师、美容师等11个工种的职业技能等级评价资质。学校大力为学生提供就业创业指导和服务，不断开拓就业市场，保障毕业生就业，毕业去向落实率稳中有升；积极开展各类社团活动、文体活动和技能竞赛等，提高了学生的综合素质和专业技能，促进了学生多元成长、个性发展，营造了浓厚的校园文化氛围。
全面保障求学无忧。学校不断完善教学质量监控与保障体系，构建了“学校领导、职能部门、二级学院、教研室、教师个人”五级化的质量管理主体，形成了“教师个人——教研室——二级学院——学校督导”的四级整改机制。在校学生可以和公办院校学生同等享受国家奖学金、省政府奖学金、国家励志奖学金、省政府励志奖学金、国家助学金及生源地助学贷款、大学生医保等。学校特别设立了“翰文教育助学金”和校内勤工助学岗位，为品学兼优、家庭经济困难的学生提供资助，保障他们顺利完成学业。
面向未来，学校将凝心聚力立德树人、艰苦奋斗久久为功，坚持立德树人、德技并修，坚持产教融合、校企合作，坚持面向市场、促进就业，坚持面向实践、强化能力，坚持面向人人、因材施教，始终把提高教育教学和人才培养质量作为生存发展的生命线，不断推进质量内涵建设，为实现区域高水平医学类高职院校建设目标而不懈努力！
提示：校园营销重点在创意，媒介资源只是展示位置，并不意味着好资源就有好的营销效果，校园营销推荐环意互动：商务合作——环意合伙人：Andrew，152 6706 9292
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