校园营销资源示例：北京市 北京石油化工学院 校园宣讲会-校园营销资源介绍

北京石油化工学院 校园宣讲会-校园营销资源介绍

学校标签

本科,综合类,公办

媒体优势

校园宣讲会绝非校园推广体系里的可选模块，而是品牌以仪式感对话为载体，穿透Z世代心智、夯实品牌信任感的关键抓手。当品牌走进报告厅或教室，直面大学生群体传递价值，这种官方背书与双向互动的属性，远比静态广告更易赢得信任。其中赛事、活动赞助与课堂投放属于铺点铺面，让学生知道品牌存在；而宣讲会是品牌真正开口说话的契机，能让品牌价值观、文化与态度，真正在学生心智中落地，成为品牌年轻化进程中不可或缺的深度沟通场景。
前期宣传是宣讲会成败的核心铺垫，需打通校园全域媒介触点。教学楼入口的海报、宿舍楼的预告贴、食堂的吊旗，这些线下校园媒介能实现场景化提醒；线上则通过校园公众号种草、社群预热、朋友圈扩散，精准触达大学生群体的信息渠道。这种线下渗透与线上铺垫的组合，正是精细化运营的体现，目的是提前在学生心中种下期待感与好奇心，让我去看看的念头自然萌发。学生到场的动力，不仅源于获取有用信息，更可能被宣传物料的视觉调性、点题有趣的文案，或是清晰易记的时间地点吸引。这些细节恰好契合Z世代注重审美与体验的消费行为特征，成为推动他们决策的关键因素。
宣讲会现场的开场设计，需跳出传统讲座的刻板框架，以情绪共鸣快速拉近距离。不应从企业历史或发展地图平铺直叙，而要从Z世代的核心痛点切入，例如毕业即迷茫该如何破局、为什么你的第一份选择值得更用心、我们也曾和你一样纠结过方向，这类贴近学生语境的话题，能瞬间撬开听众的心理防线。开场时抛出问题、设计轻量小游戏，或是邀请在校生分享真实经历，都是互动营销的落地方式，能让学生从被动听讲转变为主动参与对话，这种参与感正是Z世代对品牌活动的核心期待。
内容输出需平衡听得进与记得住，以故事营销与价值共鸣为核心。穿插真实职场案例、邀请校友分享成长路径，能让品牌声音更有温度，避免陷入自说自话的困境；同时，核心信息需提炼为简洁关键词并反复强化，比如品牌的人才培养理念、核心优势赛道，即便学生不记笔记，也能在脑海中留下清晰认知。讲解企业文化、项目机会、晋升路径与福利待遇时，需聚焦为什么品牌比同类更值得选的主线，将信息浓缩为几个关键维度，这既是对学生注意力的尊重，也能帮助品牌与学生建立价值匹配，为后续的信任转化埋下伏笔。
现场布置与互动环节的设计，需围绕UGC传播与体验感展开。背景板、签到处、前台陈设、灯光音响，每一个细节都应兼顾审美与上镜属性，让学生觉得这场宣讲会有新意、值得拍照分享，进而主动将现场场景转化为社交平台的UGC内容，这正是社交营销的核心逻辑。互动环节不能局限于听讲与提问，而应设计抽奖、有奖问答、品牌特色小游戏、产品体验区或实时投票，通过沉浸式参与延长学生停留时间，激发他们的分享欲。当学生主动拍照发圈、在社群讨论互动细节时，宣讲会便自然成为品牌传播的裂变点，实现从现场传播到社交扩散的突破。
宣讲会的收尾需设计仪式感出口与长效回流路径，实现全域运营的闭环。签到后发放印有品牌符号、二维码与社媒链接的明信片或伴手礼，既能强化记忆，也为后续连接预留入口；设置专属拍照背景墙、现场扫码报名通道，或是过渡性的互动小游戏，能让学生带着参与感离开，而非简单结束对话。活动结束后，需将现场照片、视频、学生反馈与互动片段整理为内容素材，通过校园公众号、院系社群、小红书或抖音持续释放，让宣讲会的影响力突破活动当天的限制，在后续几周内反复触达学生，将短期曝光转化为长期品牌认知。
校园宣讲会之所以成为校园营销体系的关键节点，在于它搭建了静态广告与动态互动的桥梁。广告能让学生对品牌形成模糊印象，但始终是远距离存在；而宣讲会让品牌在特定时刻深度发声，传递的不仅是品牌名称，更是文化、态度、价值与发展路径。一次成功的宣讲会，能同步实现品牌信任构建、口碑传播扩散、精准人才转化与品牌资产积累的多重价值，完美呼应广告营销引流与口碑营销立信的互补原则。
创意是宣讲会的灵魂，需贯穿全程每一个细节。无论是开场的话题设计、内容的故事化表达，还是互动环节的玩法、伴手礼的设计、现场的视觉风格，都需跳出干巴巴的PPT宣讲思维，打造专为Z世代设计的仪式感活动。即便学生未完整听完内容，也可能因一句戳心的主张、一个出片的拍照背景、一段嗨趣的互动瞬间记住品牌。这正是宣讲会的核心价值：让品牌从被看见升级为被听见、被记住、被传播，最终成为Z世代心智中有温度、可信赖的存在。

学校介绍

北京石油化工学院是一所以工为主，工、理、管、经、文多学科相互渗透，具有鲜明工程实践特色的高水平应用型大学。学校创建于1978年，2000年由中国石油化工集团公司划转北京市管理。学校是硕士学位授予单位和北京市博士学位授予立项建设单位。

学校现有清源校区、康庄校区、燕山校区三个校区，占地总面积466亩。设有11个教学院(部)和1个研究院。现有全日制在校生近万人，其中普通本科生近8600人、研究生近1300人。建校46年以来，学校秉承“宁静致远 务本维新”的校训，坚持“崇尚实践、知行并重”的办学理念，涵养“团结、勤奋、求实、创新”的校风，传承实践育人特色，为国家能源化工行业和首都经济社会发展培养了大批优秀人才。

坚持党建引领，书写“教育强国建设，北石化何为”新篇章。学校第四次党代会全面开启了打造新时代首善之区工程师摇篮的新征程。坚持和加强党对学校工作的全面领导，深入实施“党建引领、育人为本、双轮驱动、内外支撑”的发展战略，坚定“人才培养为核心、学科建设为龙头、科研创新为动力、队伍建设为关键”的事业发展之路。深入推进教育科技人才一体化发展，加强有组织人才培养、有组织科研、有组织社会服务，推动学校高质量发展。入选全国党建工作“样板支部”、全国首批高校“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动团队。入选北京市党建和业务工作深度融合案例、北京高校党建工作“标杆院系”“样板支部”“党建引领实践创新示范项目”，以及北京高校党建和思想政治工作特色项目、培育项目、经验做法案例等。

坚持立德树人，人才自主培养能力持续提升。现有本科招生专业33个，国家级一流专业8个、国家级特色专业3个，北京市一流专业16个、北京市特色专业5个。7个专业通过国家工程教育专业认证，8个入选教育部“卓越工程师教育培养计划”试点专业，1个入选教育部“专业综合改革试点”。获国家级教学成果二等奖2项、北京市教学成果奖33项。获评国家级一流本科课程4门、全国优秀教材二等奖2项，北京市优质课程27门、优质教材课件24部。牵头获批教育部虚拟教研室1个、北京高校虚拟教研室1个。获评全国和北京高校美育改革创新优秀案例一等奖。获评中国石油和化工教育教学成果奖、石油高等教育教学成果奖等15项。获评全国“三下乡”社会实践活动优秀单位，获评北京高校“三全育人”优秀成果奖2项、北京高校课程思政示范课程6门。每年60%的学生参与大学生研究训练计划（URT）项目与学科竞赛，40%获省部级及以上学科竞赛奖项。建有生物医药健康、新能源、数智、都市化工安全、首都会展等现代产业学院。开设“致远新工科实验班”。新一轮本科教育教学审核评估专家组反馈，学校“形成了特色鲜明的高素质应用型人才培养模式，走在应用型高校前列；面向首都发展，适应新时代的专业布局调整与建设成效显著，专业建设水平居于同类型高校前列”。

坚持聚焦需求，学科专业建设深度转型。对接首都战略性新兴产业和未来产业发展需求，重点发展材料与化工、智能制造、城市安全运行与管理等学科专业领域，积极培育电子信息、节能环保、生物医药类学科专业领域，扎实推进“人工智能+”和“+安全应急”学科交叉融合发展。现有机械工程、材料科学与工程、控制科学与工程、化学工程与技术、环境科学与工程、工商管理等6个一级学科硕士学位授权点，审计、电子信息、机械、材料与化工、资源与环境、能源动力、生物与医药等7个硕士专业学位授权类别，1个博士后科研工作站。拥有北京市重点建设学科4个。机械工程学科入选北京市高精尖建设学科。获批市属高校医药化工与装备新兴交叉学科平台。“工程学”进入ESI全球排名前1%。

坚持创新驱动，有组织科研量质齐升。主动面向国家重大需求、北京经济社会发展和行业产业一线开展应用型研究，投身北京国际科技创新中心建设。现有北京市重点实验室、北京市哲学社会科学研究基地、北京高等学校工程研究中心和国家级行业学会工程实验室等一批科技创新平台，建有首都清洁能源（油气）供应和使用安全保障技术协同创新中心、北京市安全生产工程技术研究院、中关村能源工程智能装备产业技术研究院、人工智能研究院、氢能研究中心等科研机构。学校竞争性科研经费到账连续两年破亿，新增省部级和国家级行业协会科研成果奖励连续两年同比增长25%。近五年，学校承担国家重点研发计划（子）课题、国家自然科学基金项目以及省部级科技计划项目等近200项，在医药健康、城市能源安全运行、智能制造与装备等领域取得系列标志性成果，并成功应用于北京大兴国际机场、冬奥会、疫情防控、轨道交通建设、油气资源开发等。

坚持引育并举，人才队伍建设取得新突破。现有教职工800余名，专任教师中具有博士学位占比66%、具有高级职称占比54%，有硕士生导师310人、博士生导师19人。现有国家级高层次人才3人、享受国务院政府特殊津贴专家11人、教育部新世纪优秀人才2人、北京市有突出贡献人才1人。拥有全国高校黄大年式教师团队1个、“北京市工人先锋号”团队2个，高水平科研创新团队、高水平教学创新团队、北京高校优秀本科育人团队等各类省部级团队29个。获评北京市高等学校教学名师、北京市高等学校青年教学名师、北京高校思想政治理论课特级教师22人次，入选北京市海外人才项目、北京市科技新星计划、北京市属高校长城学者培养计划、北京市青年拔尖人才和中青年骨干教师等各类人才项目128人次。7名学者入选“全球前2%顶尖科学家榜单”。

坚持质量为要，全方位开放办学赋能高质量发展。立足北京、扎根大兴、深耕亦庄，不断深化校地校企合作。与中国石油化工集团燕山石化公司、大兴生物医药产业基地、中关村软件园等200余家企事业单位共建人才培养基地，构建政产学研用深度融合育人机制。积极拓宽学生国际化视野、提升跨文化能力，与10多个国家30多所高校或科研机构建立长期稳定的合作关系。与法国巴黎电子与计算机信息工程师学院（EFREI-PARIS）合作开办“中法工程师实验班”，与德国北黑森应用技术大学合作开办“中德机械工程班”，与德国艾森经济管理应用技术大学（FOM）合作联合培养硕士项目，开设国际会计师（ACCA）实验班。设立在校生出国留学奖学金，每年资助一定比例学生到欧美等高校访学研修。面向“一带一路”国家招收语言生、本科生、研究生和博士后等不同层次的来华留学生。

学校是教育部CDIO工程教育改革试点高校、教育部首批“卓越工程师教育培养计划”试点高校、北京市深化创新创业教育改革示范高校、高水平运动员招生资格高校，是全国产学研合作教育实验基地、北京市级大学生素质教育基地建设单位、北京市“一带一路”国家人才培养基地。现有2个国家级工程实践教育中心、1个国家级虚拟仿真实验教学中心、1个国家级实验教学示范中心、1个国家级大学生校外实践教育基地、4个北京市高等学校实验教学示范中心、8个北京市级校外人才培养基地、2个北京高等学校示范性校内创新实践基地、3个北京本科高校产学研深度协同育人平台、1个北京地区高校示范性创业中心。

在强国建设、民族复兴的新征程上，学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神和二十届二中、三中全会精神，全面贯彻习近平总书记关于教育的重要论述和对北京重要讲话精神，主动融入服务新时代首都发展和教育强国首善之区建设，全力打造新时代首善之区工程师摇篮，加快建设特色鲜明高水平应用型大学。

提示：校园营销重点在创意，媒介资源只是展示位置，并不意味着好资源就有好的营销效果，校园营销推荐环意互动：商务合作——环意合伙人：Andrew，152 6706 9292