浙江经济职业技术学院 校园KOL-校园营销资源介绍
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专科（高职）,财经类,公办
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双高计划
媒体优势
校园KOL指的是在大学校园里自带话语权和影响力的群体，像学生会主席、社团负责人、校园红人、活动达人这些都算。他们和同学之间早就积累了天然的信任，随便一句推荐、晒张体验图、分享段感受，都比单纯的广告更容易被认可，还能快速传开来——毕竟对学生来说，这不是冷冰冰的品牌话术，更像身边有影响力的人在真心分享。
在校园营销里用校园KOL，有三个特别突出的优势。首先是熟人背书的信任感，学生更愿意听身边人的建议，尤其是这些在校园里有知名度的人，他们的推荐自带校园内部人的标签，比硬广更能戳中Z世代对真实体验的需求。其次是覆盖精准，校园KOL熟悉校园里的社群、圈层，知道哪些楼栋的学生爱关注什么、哪个圈子容易掀起讨论，他们的朋友圈、校园社群、线下交际网都是现成的宣传渠道，能精准触达目标群体，避免普通渠道的广撒网浪费。最后是传播有裂变效应，他们发一条文字、晒一组活动照片、参与一次品牌互动，很快会被同学点赞、转发、评论，自然而然带动二次传播，让品牌影响力从一个小圈子扩散到更多学生群体里。
不过想让校园KOL的价值真正发挥出来，创意、真实感、匹配度这三点缺一不可。创意要贴合校园语境，比如结合早八人期末周这些学生熟悉的话题，才能让内容快速被注意到；真实感是关键，得让同学觉得这是他真心想说的，要是满屏都是商业化话术，很容易被划走；匹配度也很重要，比如科技类品牌找社团里的技术达人，美妆类品牌找爱分享穿搭护肤的校园红人，只有KOL的形象、风格和品牌调性契合，推荐才不会显得突兀，才能引发共鸣。
实际操作时，有几个具体的方法能让效果更好。先让KOL亲自体验产品、参与活动，只有真的接触过，他们分享的内容才会有细节、有温度，比如这个笔记本续航能撑满一整天课，记笔记特别方便，比空泛的产品很好用更有说服力；再给他们准备好拍好晒的视觉素材，像有设计感的背景板、有校园特色的道具、颜值高的伴手礼，让他们愿意主动拍照发圈，不用刻意硬推；还可以在内容里加互动设计，比如让KOL发起晒出你的校园学习角，抽3人送同款文具评论说说你最想体验的功能，我来实测，引导同学参与讨论，而不是单向输出，这样传播效果会更持久。
在整个校园营销体系里，校园KOL扮演的是信任桥梁+二次传播节点的角色。线下铺广告、办路演、做活动，能触达的学生终究有限，但KOL能把现场的感受、产品的体验、活动的氛围，带到朋友圈、校园社群里，让没去现场、没看到广告的学生也能听说、看到，补上传播的缺口。只要在这些环节里注入创意，让KOL的分享不是生硬的广告，而是和学生同频的日常对话，比如今天在操场体验的这个运动手环，测心率特别准，跑步党可以冲，这条信任桥梁就能搭得稳、拉得长，帮品牌在学生群体里积累口碑，实现从触达到认同的转化，这也是做好校园推广、实现品效合一的关键一步。
学校介绍
浙江经济职业技术学院前身为浙江省物资学校，始创于1978年12月，由世界500强企业物产中大集团（原浙江省物资局）创办。2002年1月，经浙江省人民政府批准，正式建立高等职业学校。2010年成为首批国家骨干高职院校，2018年获评国家优质专科高等职业院校，2019年入选国家“双高计划”建设单位。
学校紧密对接国家战略与产业结构，持续优化专业布局，下设物流与供应链管理学院、汽车技术学院、数字信息技术学院、工商管理学院、商贸流通学院、财会金融学院、文化艺术学院、梦想创业学院、马克思主义学院9个二级学院，开设现代物流管理、供应链运营、新能源汽车技术、电子商务、金融服务与管理、计算机网络技术等34个专业，分别与杭州电子科技大学、浙江财经大学共建国际经济与贸易、金融学2个专升本本科专业。其中，教育部重点建设的中国特色高水平专业群1个，省级高水平专业群1个，教育部骨干专业6个，专业建设水平名列全国同类院校前列。
学校获国家级教学成果奖一等奖2项、二等奖3项；建有国家在线精品课程8门、国家级精品资源共享课程7门、国家级课程思政示范课程1门，省级在线精品课程7门、省级一流核心课程（线下课程）4门、省级精品在线开放课程5门、省级课程思政示范课程18门。获全国教材建设奖一等奖1项、二等奖1项，立项国家级规划教材52种。近年来，学生在各类技能比赛中获国家级、省级以上各类奖项700余项。普通招生计划一段线录取率位居全省同类院校前列。毕业生首次就业率平均达98%以上。学校先后荣获全国普通高校就业工作先进集体、工信部首批校企协同就业创业创新示范实践基地建设单位、浙江省双创示范基地。
学校坚持人才强校战略，打造高水平师资队伍。现有全日制在校生10500余人，其中本科生380余人。教职工630余人，硕士及以上学位570余人，高级职称210余人，专任教师430余人，双师素质比例90%以上。建有国家级职业教育教师教学创新团队2支，省级教师创新团队3支，省级专业核心课程教学团队3支，省高校黄大年式教师团队1支，省中高职一体化教师教学创新团队1支。全国行指委委员11人，其中副主任2名。国家级技能大师工作室1个，国家级技术能手3名，省级技术能手4名。
学校是全国职业院校数字校园建设样板校、省职业教育信息化标杆学校、省人工智能教育应用校，建有国家级生产性实训基地2个，国家级协同创新中心1个，图书馆纸电图书240余万册，教学科研仪器设备值2亿余元。
学校持续深化产教融合、校企合作，首创中国特色产业学院的理论与实践。与物产中大集团、德勤华永会计师事务所共同出资举办混合所有制产业学院——物产中大国际学院，探索形成嵌入式校企合作模式。牵头成立全国智慧物流与供应链行业产教融合共同体。
学校坚持以文化人，积极构建基于和谐职业人理念的文化素质教育体系。倡导“以传统文化为依托，诗教为特色，兼容诗、书、画，并蓄文、史、哲的人文教育新模式”，构建“一体、两翼、三阶、四质、五德、六能、七化”的现代和谐职业人培养体系，获得国家教学成果奖一等奖、教育部普通高等学校优秀校园文化建设成果特等奖（全国高职唯一）。
学校坚持育训并举，打造社会服务品牌。学校是全国职工教育培训示范点，先后入选国家级专业技术人员继续教育基地、国家级教师教学创新团队培训基地、国家级职业教育“双师型”教师培训基地，年均开展各类培训服务25万余人天。
学校积极服务“一带一路”，打造职教出海新名片。学校是联合国教科文组织国际职业技术教育与培训联系中心、浙江省国际化特色校，与教育部中外人文交流中心共建数字经济中外人文交流基地，入选浙江省首批“一带一路”丝路学院。现有中英现代物流管理、中加金融服务与管理2个中外合作办学项目；与马来西亚大同韩新学院共建跨境电商专业学历留学生联合培养项目。
学校坚持党建业务双融双促，入选全国党建工作标杆院系1个、样板支部3个，省级“双创一室”项目7个。入选全省高校党建工作示范高校、全省清廉学校建设示范校、全省职业教育“三全育人”典型学校、全省高校示范性党群服务中心示范单位。获教育部全国高校平安校园建设优秀成果一等奖、中央综治委首届平安校园建设优秀成果三等奖。
面向未来，学校将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“办学能力高水平，产教融合高质量”为导向，全面实施学校第三次党代会提出的“一个目标、六大战略、三大抓手、十项工程”“16310”总体发展思路，努力争创具有供应链集成服务特色的高水平职业技术大学，为浙江“两个先行”和教育强国战略贡献力量。
提示：校园营销重点在创意，媒介资源只是展示位置，并不意味着好资源就有好的营销效果，校园营销推荐环意互动：商务合作——环意合伙人：Andrew，152 6706 9292
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